Previdência: CEO da Brasilprev alerta para desequilíbrio entre aposentados

O alerta sobre o desequilíbrio entre a quantidade de aposentados e contribuintes no futuro é enfatizado pela CEO da Brasilprev, Ângela Assis. Segundo ela, a partir de 2050, o Brasil terá mais pessoas recebendo aposentadoria do INSS do que contribuindo, evidenciando uma situação insustentável. A projeção do Instituto de Pesquisa Econômica Aplicada (Ipea) indica que em 2051, serão 61,3 milhões de aposentados e pensionistas, contra 60,7 milhões de contribuintes. Além disso, a Confederação Nacional de Serviços (CNS) estima que entre 2050 e 2060, o país terá apenas dois contribuintes para cada beneficiário do Regime Geral de Previdência Social (RGPS), em contraste com a proporção atual de cerca de cinco para um.

Diante desse cenário, Ângela Assis ressalta a importância de entender o funcionamento da previdência privada como uma forma de complementar a aposentadoria. Ela destaca que, com a crescente longevidade da população e a queda na taxa de natalidade, é essencial se preparar financeiramente para garantir estabilidade no futuro.

A trajetória da CEO da Brasilprev

Ângela Assis, que assumiu a liderança da Brasilprev em 2020, tem concentrado esforços em democratizar o acesso à previdência complementar, especialmente para a classe média. Sua atuação tem sido pautada pela inovação, introduzindo tecnologia, novos produtos e educação financeira para ampliar a participação de diversos públicos nesse setor.

A CEO enfatiza que viver mais traz desafios financeiros, especialmente em relação aos gastos com saúde, uma vez que a inflação na terceira idade é, em média, 20% mais elevada do que a inflação geral. Por isso, compreender e se preparar para essas demandas financeiras é fundamental para garantir qualidade de vida na aposentadoria.

O papel da mulher na liderança e na previdência privada

Além de liderar a Brasilprev, Ângela Assis se destaca como uma das poucas mulheres no comando de uma instituição financeira no Brasil. Ela ressalta a importância da assertividade aliada a uma estratégia bem definida, especialmente em um ambiente majoritariamente masculino. Para ela, a liderança requer não apenas direção clara, mas também timing para se comunicar efetivamente.

Com foco na democratização do acesso à previdência, a Brasilprev tem investido em produtos mais acessíveis e em tecnologia inovadora, como a possibilidade de contratação via Pix recorrente e WhatsApp. Além disso, a empresa utiliza inteligência artificial para aprimorar a experiência do cliente, resultando em um aumento significativo no Net Promoter Score (NPS).

Educação financeira e perspectivas futuras

Ângela destaca a importância da educação financeira, tanto em iniciativas presenciais quanto digitais, para conscientizar jovens e famílias sobre a importância de se preparar financeiramente para o futuro. A CEO também menciona que, após sua trajetória profissional, pretende se dedicar a causas sociais, como o cuidado com animais abandonados e o suporte a pessoas com deficiência.

Como legado, Ângela pretende inspirar uma liderança transparente e próxima das equipes, enfatizando a importância de auxiliar no crescimento das pessoas, tanto no âmbito profissional quanto pessoal.